为了提升村级党务、村务、财务公开水平，推进民主管理进程，确保群众对本村工作的知情权、参与权和监督权，瓦窑堡街道办事处通过多种措施深化村级“阳光政务”工作。

制定公开方案。街道办党委、政府高度重视村级“阳光政务”工作，成立了由镇党委书记李茂胜担任组长的“阳光政务”工作领导小组，全面指导“阳光政务”工作。为了真正倾听基层群众的声音，领导小组工作人员通过实地调研、调查问卷、座谈了解等多种方式，了解群众的所需、所求、所愿、所盼，制定了《瓦窑堡街道办事处村级“阳光政务”工作实施方案》。
　　拓宽公开内容。坚持“公开为常规，不公开为例外”，不断拓展和延伸村级公开内容。把村级班子成员分工、联系方式、党员发展、党费收缴情况、农村低保五保救济发放、独生子女证发放、财务收支情况等凡应向村民公开、接受群众监督的，一律在村公开栏上予以公开，坚持做到公正、公开、透明、阳光，使党务、村务、财务公开深入民心，让村民自主参与到党务、村务、财务监督中来。
　　强调公开时限。按照公开内容的性质，分为长期公开、定期公开和即时公开三种公开时限。对规章制度、村规民约等长期性的内容，采取制度上墙的方式进行长期公开；对于动态性、阶段性和常规性的工作，利用公开栏进行适时公开；对于临时性、紧急性、重要性的工作，采取张贴公告形式进行即时公开，确保政务公开亮堂，群众心里明白。
　　督查公开情况。街道办纪委抽调财政、农综、民政等部门的业务骨干，组成检查组，定期、不定期采取明查暗访、走访检查、现场录像等多种形式，对各村的党务、村务、财务公开情况进行监督、检查、评议，半年通报一次督查结果，采取奖优罚差的方式，推动村务公开工作的常态化。